Što je startup

Nije svaki poslodavac za ovu stranicu. Startup prema našoj definiciji ispunjava sva tri sljedeća uvjeta.

Naša definicija startupa

Raste 25 % ili više godišnje u ključnim pokazateljima: prihodima, broju korisnika ili onome što je najvažnije.
ili još traži product-market fit: tvrtka u ranoj fazi koja provjerava svoju ideju i poslovni model.
Donosi na tržište zaista novo rješenje, s ambicijama izvan vlastite zemlje.
Mlađi je od deset godina.

Tek otvorena pekarnica na trgu
Nemamo ništa protiv kolača, ali to što je tek otvorena ne čini pekarnicu startupom. I pekarnica u susjednom kvartu prodaje kolače.
Osiguravajuće društvo s nekoliko tisuća zaposlenih
Ni podružnica korporacije, agencija za zapošljavanje, agencija za nekretnine, headhunter ili savjetnička kuća. Svi imaju svoje mjesto na tržištu rada, ali nisu startupi. Rijetko donose inovacije i to im nije cilj.
Tvrtka s novim uredima u kojoj su svi na ti
Zaista nije tako jednostavno. Ugodno radno mjesto tipično je za startupe, ali oslovljavanje imenom, stolovi za rad stojeći i zona za odmor ne čine tvrtku startupom.

Neformalna atmosfera
Strogi dress code, beskrajni sastanci i fraze iz bontona? To u startupu nećeš naći. Nikoga ne zanima što nosiš, sastanci završe za nekoliko minuta, a o novim idejama razgovara se bilo kad.
Stvari se zaista naprave
U startupu ideje postaju stvarnost pred tvojim očima. Nećeš mjesecima raditi na nečemu što završi u ladici; brzo ćeš vidjeti da je tvoj rad nešto promijenio.
Inovacije
Bit ćeš prisutan kad se uvode nove stvari, u stalnom kontaktu s novostima iz svog područja. Često ćeš sam odlučiti što od toga ima smisla. Nema okoštalih procesa koji te koče.
Ljudi s kojima želiš biti
Tvrtka su njezini ljudi, a u startupu to vrijedi dvostruko. Naći ćeš ne samo kolege nego i prijatelje, od pripravnika do šefice. Hijerarhija ovdje ne znači mnogo.

Zato ovdje nećeš naći svaki posao s tržišta. Odabir je cilj, a ne nuspojava.